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　　特派記者 梁璇《中國青年報》（2014年09月29日04版）
　　仁川亞運會男籃複賽，中國男籃以67∶75負於伊朗被淘汰出局，這是中國男籃在亞運歷史上首次無緣四強。CFP供圖
　　隨著日本隊戰勝蒙古隊的消息傳來，今天以67:75負於伊朗隊的中國男籃，首次無緣亞運會四強，而中國隊此前獲得第三名的亞運會最差成績，已經是40年前的往事了。
　　上一場負於日本隊後，中國男籃被推到懸崖邊上。失去章法的不只是年輕的男籃隊員，還有老帥宮魯鳴，“成長是教練和隊員共同面對的問題，有一些年輕隊員意識上產生了偏差，只要他們努力配合，還能糾正過來，我希望他們不要走歪了，這樣進步還可以期待。但我離開教練這個位置也已經有10年了，說實話，有些生疏，好在有團隊的支持，但這樣的結果我要承擔主要責任。”在對陣日本隊的比賽中，領先15分的中國男籃最後時刻被日本隊翻盤，從而陷入必須“死拼”伊朗隊的境地，而宮魯鳴在那場比賽中大比分領先時的托大（換下大部分主力隊員），也被外界視作重要敗因，“教練最大的失誤就是在昨天的比賽中，給隊員傳遞了錯誤的信號，雖然說起來很重視，但事實上並未如此”。
　　“大意失荊州”讓年輕的中國男籃十分尷尬，“我們已經盡全力了。”下場後的王哲林鼻孔塞著紙團，右手臂上有兩道被對手抓出來的長長血痕——中國男籃在亞運會上的表現，就像王哲林下場後的模樣，狼狽不堪。
　　大賽靠老將 年輕球員無擔當
　　“心情緊張、四肢僵硬”，這是場上隊員在主教練宮魯鳴眼中的印象，他們眼神迷茫，“眼中只有一條線，看不見一個面。”宮魯鳴對手下男籃隊員的弱點毫不客氣，“基本功和亞洲一些籃球不發達國家的選手差不多。”
　　然而，本屆亞運會並不乏以年輕人為主的隊伍，中國男籃雖然年輕，但在比賽中呈現出來的並非是年齡上的劣勢，而是綜合實力的欠缺。“年輕人要得到鍛煉，更多依靠的是前任教練。”在中國籃壇名宿王立彬看來，中國男籃此前用的幾任教練在執教期間，“大部分只能顧及眼前的成績，不會考慮培養年輕球員，所以把王仕鵬、朱芳雨等隊員往死里用，等這些人有傷有病不能打了，問題馬上就顯出來了”。
　　去年亞錦賽遭遇“馬尼拉慘敗”後，輿論對中國男籃“換血”的呼聲日益高漲，“這次是被迫換血，滑頭的教練肯定會留個王仕鵬或易建聯，但看得出，這次亞運會的任務主要是面向未來培養人才，所以賽前規劃就顯得更為重要。”王立彬提到的情況在本屆亞運會最終公佈的12人名單中可見一斑，包括易建聯在內的老將紛紛缺陣，只留下一群缺乏國際大賽經驗的年輕人，這讓他們在場上“群龍無首”，“這批隊員真的沒有經驗，即便參加過世界大賽的，也沒有打過主力，光在場邊‘打醬油’了”。
　　“周鵬算是比較突出的，但情緒不穩定”，即便周鵬是這群年輕人中資格最老的一員，也從未在大賽中真正被委以重任，“要成為隊伍的靈魂人物，要靠他自己努力表現，在關鍵時刻站出來”，但這群年輕人的表現，顯然沒能滿足宮魯鳴的期待。“我們隊伍全是年輕人，雖然青澀，但很有責任心，很團結。目前，凝聚力比尋找核心更重要。”王哲林太“年輕”的觀點，在伊朗隊主教練看來，正是這幫年輕人難以取勝的關鍵，“這支隊伍缺乏經驗，畢竟這不是一般的練習賽，而是一項很重要的比賽，所以對他們的要求會更高。讓一幫年輕人聚在一起，有活力但無核心，所以他們沒了章法。”伊朗隊主教練說。
　　即便如此，宮魯鳴依然選擇給年輕人機會，“我當然希望能從CBA聯賽中發現更多的新人，但對目前這支隊伍不會作大的調整。”對這樣的決定，宮魯鳴給出解釋：“老隊員是一筆寶貴的財富，但到了一定年齡，他們戰鬥的意志就會減退，任何隊伍都是需要改朝換代的，我們已經差了好幾步。能不能進國家隊，要看他們的個人願望、能力以及能否適應現在的訓練氛圍，我不希望看到他們訓練時進來養傷，上場了又占用年輕人的時間。”
　　聯賽重外援 本土球員當自強
　　“我們7月跟伊朗隊打過，當時是第一次與哈達迪同場較量。之前對他不瞭解，現在能瞭解一點了，他主要就是經驗豐富，但他畢竟年齡大了，我們還年輕，體能比他們好。”在以1分優勢戰勝中華臺北隊後，中鋒周琦便開始暢想對陣伊朗隊的情況，但本場比賽結束後，周琦頭也不回地穿過混合採訪區，伊朗球員哈達迪則在鏡頭前侃侃而談：“中國有很多球員在CBA中都有上佳表現，我不太理解為什麼他們聚在一起卻不像一支隊伍。他們有很多投籃很好的人，卻在比賽中屢屢失誤。”
　　哈達迪觸及的正是周琦背身離去留下的“疑惑”，雖然這些球員在大賽中仍顯“年輕”，但中國隊的不少球員卻至少有5年的CBA聯賽經驗。這樣的年限放到NBA的平臺上，若是還未展露頭腳，便很可能與主力球員無緣，可在CBA賽場，不少“新手”卻早已擁有了高薪和所謂的“名氣”。
　　王立彬認為，CBA的比賽環境算不上高水平的對抗，“外援在中國賽場上，因為同本土隊員實力差距較大，便占有了在場上的絕對開火權，他們主導著進攻和防守，所以，CBA中擔當大任的必然是外援。”這樣的模式，讓宮魯鳴也覺得本土隊員在聯賽中徒有虛名，“比賽對他們而言，簡單得很，給外援傳球或者接球投籃，很多人都是配角。因此，這批球員雖然身體素質不錯，但對戰術的理解力卻很差，更別提籃球智商了。”
　　“外援擠壓本土球員的生存空間”，這樣的質疑早已有之。各個俱樂部紛紛高薪聘請強力外援的情景，導致了“中國籃球人才雖然沒有流失，卻也沒練出來”。“別看CBA賽場有20多支隊伍，但本土隊員還是相對缺乏，聯賽真正能打的就那麼幾個人，籃球人才根本不夠。”王立彬說，“對‘走出去’和‘請進來’應該同樣重視，尤其在限制外援上場時間和提升本土隊員的實戰能力方面，管理者需要認真考慮了。”
　　“走出去、請進來”正是伊朗籃球崛起的原因之一。自2001年上海亞錦賽開始連續兩屆未能獲得參賽資格後，伊朗籃協便聘請了大批專家顧問，併成立了包括國家隊和聯賽的管理組，制訂了名為“伊朗崛起”的發展計劃。在伊朗聯賽中，不同級別聯賽的球隊可以通過獲得專項贊助引進外援，而在“引進來”的同時，伊朗籃協還通過限制外援人數舉措來保護本土球員的成長。此外，為了培養年輕球員，伊朗甲級聯賽每支球隊至少要有4名19歲以下的球員，而且必須有1人出場比賽。在次級聯賽中，伊朗籃協對年輕人的保護措施更加嚴格。正是這一系列改革措施，讓哈達迪等一批年輕人逐漸崛起，併成長為球隊的核心。
　　但制約外援並不足以“治本”，對此，宮魯鳴也顯得很無奈，他說：“如果在聯賽里，每個本土隊員都能向外援學一招，他們就能取得長足的進步。有那麼多外援在身邊，要是真對籃球有熱情、真想學的話，為什麼不去把握那麼好的機會呢？關鍵還是取決於自己。很可惜，我們‘引進來’的始終沒能成為自己的東西。”宮魯鳴說。
　　“年輕隊員在聯賽里和國際大賽中表現迥異的原因，和他們的職業素養有關，所以老闆們往聯賽里砸了多少錢都是虛數，沒有提高每個人的職業素養。要是有一天隊員們主動去思考、去訓練，取得的效果肯定比現在被逼著練好很多。”宮魯鳴說。
　　王立彬在評價中國男籃在本屆亞運會的表現時坦言，“應當讓他們好好反思一下，想想打球為什麼，是否對得起那份薪水。”在中國籃球人眼中，“中國隊拿不到亞運會冠軍都算完不成任務，進不了亞運會前4名，真得想想自己的所作所為。職業聯賽肯定是根據球員自身水平和取得的成績決定薪水檔次。現在成績已經這樣，我們只能無奈地認為，這就當是球隊新老交替所必須付出的代價吧”。
　　本報仁川9月28日電　　（原標題：“成長的代價”揭示CBA“得過且過”本質）